Todo mundo lembra que, durante a quarta rodada de negociação do Sinergia CUT com a Neonergia Elektro e demais empresas, que aconteceu na quinta-feira da semana passada (3), a  proposta apresentada pela bancada patronal foi rejeitada.

Relembre a proposta das empresas: 

• Reajuste salarial e benefícios ano 2026 – Aplicação do IPCA integral de 4,72% com pagamento dos retroativos.
• Proposta inicialmente de abono no Vale Alimentação no valor de R$ 350 (trezentos e cinquenta reais), no mesmo parâmetro do ano anterior, a ser pago a partir da aprovação do acordo em Assembleia.
• Após a rejeição da proposta pelos Sindicatos, foi realizado um intervalo e as empresas aumentaram a proposta de abono no Vale Alimentação no valor de R$ 400 (quatrocentos reais), a ser pago a partir da aprovação do acordo em Assembleia.

Não bastou. O Sindicato novamente rejeitou a proposta, destacando os itens das pautas de reinvindicações aprovadas por trabalhadoras e trabalhadores, tais como a reposição da inflação com aumento real nos salários e benefícios, a reposição da inflação de 6,22% nos benefícios de alimentação com aumento real, bem como a importância da prorrogação do Acordo Coletivo vigente por dois anos (2026/2028).

Depois disso, a empresa ficou de informar uma data para a próxima reunião.

Saúde econômica

Vale lembrar que a Neoenergia Elektro teve resultados econômicos bem saudáveis em 2025: 

• Lucro Líquido: R$ 958 milhões.
• EBITDA: R$ 2,717 bilhões, alta de 13% em comparação a 2024.
• Investimentos (CAPEX): R$ 1,058 bilhão aplicados na expansão e manutenção dos sistemas elétricos.
• Reconhecimento: Eleita a Melhor Empresa para se trabalhar no interior de São Paulo pelo GPTW em 2025. 

Enrolação é de propósito

Para a direção do Sindicato, não é por acaso que a Neoenergia Elektro e demais empresas atrasaram o início da negociação da Campanha Salarial deste ano e continuam “enrolando para apresentar uma proposta no mínimo decente para ser deliberada pela categoria”.

“Vale destacar que o nosso ACT está vigente até 31/05/2027, portanto, além de uma proposta decente com a reposição da inflação com ganho real, aumento diferenciado nos benefícios de Alimentação, inclusão de novas cláusulas no Acordo para combatermos assédio moral e sexual, chegando de fato na igualdade de gênero e nas melhores condições climáticas”, avaliam os dirigentes.

E reafirmam: “Há necessidade de prorrogarmos a atual ACT para além de 2027, garantindo assim a longevidade das nossas conquistas históricas de um passado forjado na luta e na mobilização da categoria. Isto deve acontecer sem abrirmos mão do que já temos”.

“É um absurdo que uma empresa prestadora de um serviço público essencial, concedido, que consegue renovar a sua concessão por mais 30 anos a partir de 2028, não queira prorrogar um ACT para aquelas e aqueles que são os responsáveis pela excelência do serviço prestado 24 horas por dia, garantindo que milhões de consumidores tenham o conforto da energia elétrica em suas residências e empresas”, finalizam.

Assembleias informativas

Diante desse cenário, o Sindicato entende que chegou o momento de reflexão e de mobilização da categoria para defender direitos e conquistas. Para informar e decidir o que fazer, o Sindicato faz assembleias a partir desta quinta-feira (10) em todos os locais de trabalho. Vem com a gente! É sobre o futuro de salários, empregos e qualidade de vida! Participe! 

Pela vida e por mais renda. A luta é agora!